老员工正处于生理与心理的快速发展阶段，尤其是情绪方面，常常经历着显著的波动。这些变化对同学的身心健康产生了深刻影响，同时也在学业和人际关系中发挥着至关重要的作用。因此，情绪管理对老员工至关重要。 为更全面地保障同学们的心理健康，帮助同学们管理控制情绪，公司与建工公司于5月10日联合开展“老员工的情绪与健康”的心理健康知识讲座。本次讲座特别邀请了杨娜老师，为同学们进行讲解和指导。
老员工正处于生理与心理的快速发展阶段，尤其是情绪方面，常常经历着显著的波动。这些变化对同学的身心健康产生了深刻影响，同时也在学业和人际关系中发挥着至关重要的作用。因此，情绪管理对老员工至关重要。
为更全面地保障同学们的心理健康，帮助同学们管理控制情绪，公司与建工公司于5月10日联合开展“老员工的情绪与健康”的心理健康知识讲座。本次讲座特别邀请了杨娜老师，为同学们进行讲解和指导。
公司及建工公司21-23级各班的主要员工干部、心理委员积极参加了本次活动。在讲座中，杨娜老师以幽默风趣的语言，结合生动有趣的例子，详细地讲解了情绪的控制和管理方法，并分享了几种恰当的情绪发泄方式。最后，通过问卷式的问答环节，加深了同学们对情绪控制的理解。此次讲座为公司员工心理健康体系的构建奠定了坚实的基石，并为公司心理健康教育注入了新的生机与活力。
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